Как представителю профсоюзного движения, стоящего на защите интересов трудящихся, мне пришлись по душе многие основные направления нынешнего Послания Главы государства. В них чувствуется забота о благе народа. Я думаю, что многие наши соотечественники с удовлетворением восприняли слова Президента страны о том, что с 1 января 2024 года минимальная заработная плата казахстанцев будет повышена до 85 тысяч тенге. «Данная мера позитивно отразится на благосостоянии около 1 миллиона 800 тысяч граждан, включая 350 тысяч бюджетников», — отметил он.
В Послании также сказано о необходимости провести работу по выработке концепции безопасности труда до 2030 года. Если принимать во внимание участившиеся на промышленных предприятиях аварии и чрезвычайные ситуации с гибелью людей, то высказанное предложение приобретает особую актуальность. Как известно, профсоюзы держать под свои вниманием вопросы трудовой безопасности и производственных травм. Поэтому 2023 год определен Федерацией профсоюзов Республики Казахстан как год безопасного труда.
Наряду с этим Президент высказался о необходимости социальной поддержки людей, длительное время проработавших на предприятиях с вредными условиями труда. Вопрос давно обсуждается, и сейчас решение найдено. Учитывая значимый вклад в развитие отраслей и степень урона здоровью, таким работникам еще до достижения пенсионного возраста, в частности, уже с 55 лет, будет выплачиваться специальная социальная выплата. Это реальная забота о человеке труда.
Как известно, профессиональные союзы действуют во всех сферах. Они отстаивают интересы работников, оказывают им социальную поддержку, решают вопросы, связанные с безопасностью труда и созданием надлежащих условий для выполнения служебных обязанностей.
Сегодня хочется рассказать о деятельности профсоюзов в сфере образования. К педагогам в нашей стране было и остается особое, уважительное отношение. Ведь дали первоначальные знания и чиновнику-управленцу, и ученому. Поэтому его роль и статус в обществе всегда в почете. Свидетельством тому и Закон РК «О статусе педагога», подписанный Главой государства Касым-Жомартом Токаевым.
Одной из важных задач профсоюзы сферы образования считают соблюдение и исполнение данного Закона. Активисты профсоюзных организаций в своей деятельности руководствуются прежде всего интересами педагогических коллективов, выступают защитниками их трудовых прав, оказывают им всяческую моральную и материальную поддержку. А в особых случаях и по большим праздникам награждают и поощряют отличившихся работников педагогического труда.
В нашей районной организации сформировался качественный кадровый состав, в распоряжении имеются необходимые информационные и финансовые ресурсы. За последние пять лет с участием руководителей первичных профорганизаций и активистов проведено 32 заседания, на которых обсуждены актуальные вопросы, входящие в компетенцию общественной организации.
Шуский районный комитет профсоюзов направляет деятельность первичных организаций на пополнение своих рядов новыми членами. И работа, проводимая в данном направлении, дает положительные результаты. За последние пять лет профсоюз пополнился на 174 человека. Кроме того, создано 9 новых первичек. Сегодня в составе 91 первичной профорганизации насчитывается в общей сложности 5514 членов профсоюза. В период с 2019 по 2023 годы в организации зарегистрировано 179 входящих документов, а также 290 исходящих писем.
Каждое обращение членов профсоюза в районный комитет находится на особом контроле. За истекшие пять лет принято к работе 2070 устных и 53 письменных обращений работников. Большинство из них касается социально-трудовых отношений, споров по вопросам соблюдения законодательства работодателями, а также по вопросам заключения коллективных трудовых договоров. Практически все эти обращения нашли положительное решение.
С повестки дня отраслевого профсоюза не сходили вопросы, связанные с защитой прав и законных интересов работников педагогического труда. Кроме того, организовывалась в различных форматах консультативная помощь. За пять лет проведено 29 лекций с охватом 1795 человек.
Одно из направлений в деятельности профсоюза – это социальное партнерство. Это направление включает в себя работу по контролю за заключением коллективных договоров и строгим соблюдением прописанных в них условий касательно соблюдения законных интересов работников.
За отчетный период дважды, в период с 2018 по 2020 годы и в период с 2021 по 2023 годы, приняты коллективные договора социального партнерства. Сегодня в районе все организации образования работают в рамках этих договоров. За строгим соблюдением утвержденных договоренностей следят двустороння комиссия по социальному партнерству, а также согласительная комиссия по разрешению трудовых споров.
В соответствии с 13 дополнением коллективного договора в 75 организациях образования Шуского района для разрешения трудовых споров созданы согласительные комиссии. За отчетный период состоялось 6 заседаний районной согласительной комиссии.
Благодаря неустанной работе профсоюзу удалось добиться повышения заработной плату ряду категорий работников сферы образования. К примеру, оклады счетных работников дошкольных учреждений и учреждений дополнительного образования повышены на 30 процентов, руководителям объединений – на 25 процентов. Также с 1 сентября 2021 года оклады работников школьных библиотек повысились на 35 процентов, школьным медицинским работникам – от 15 до 50 процентов, специалистам финансово-экономической службы – от 30 до 50 процентов. Мы также добились некоторых льгот для техперсонала учреждений образования. С 2022 года они получили право на получение дополнительного месячного оклада при выходе на заслуженный отдых. К тому же продолжительность их трудового отпуска теперь составляет не менее 30 дней.
Сфера образования постоянно реформируется. То и дело происходят изменения в учебных дисциплинах. Мы следим за тем, чтобы эти преобразования не затронули права и законные интересы работников педагогического труда. Благодаря вмешательству и настойчивости профсоюза в случае перемещения учителей в связи с изменением в преподавании учебных дисциплин, за педагогами сохраняется квалификационная категория до окончания срока трудового договора.
Организация профсоюзной деятельности во многом зависит от работы органа управления. За отчетный период проведено 5 пленумов районного комитета, а также 6 заседаний двусторонней комиссии. На этих заседания рассматривались в основном вопросы, связанные с защитой трудовых прав педагогов и созданием надлежащих условий для их работы.
Следует также отметить, что для педагогов увеличили объем единовременной коммунальной выплаты. Если в 2019 году она составляла 7605 тенге, то с 2022 года повысилась до 17250 тенге. В связи с чем мы выражаем благодарность властям района за оказание социальной поддержки наших педагогов.
Сегодня педагоги нуждаются и в правовой помощи со стороны профсоюза. За отчетный период районный комитет провел 77 проверок и выявил 127 фактов нарушения трудового законодательства.
Профсоюз не оставляет в беде и людей, в силу различных обстоятельств оказавшихся в сложной жизненной ситуации. По постановлениям комитета солидную материальную помощь получил 321 член профсоюза. Одним эта помощь понадобилась для длительного лечения в связи с ухудшимся состоянием здоровья, другим – для восстановления жилья, пострадавшего в результате пожара.
Не остаются без внимания и радостные события, происходящие в жизни педагогов. По традиции в связи с юбилейной датой или же по другим случаям виновники торжества награждаются благодарственными письмами и ценными подарками.
Традиционным стало награждение лучших педагогов района в канун Дня знаний – на августовской конференции работников образования. В нынешнем году педагогам-активистам профсоюзного движения был вручен сертификат на 100 тысяч тенге.
Также в целях укрепления материально-технической базы образования 5 школ получили в подарок мебель. Это – школа Ы. Алтынсарина в городе Шу, школа Ы. Алтынсарина в селе Аксу, а также средние школы аль-Фараби, К. Сатбаева, Г. Муратбаева. Постоянно оказывается финансовая поддержка при проведении в районе предметных олимпиад среди педагогов, а также конкурсов среди воспитателей детских садов.
При проведении 100-летнего юбилея школ №18 имени Ауэзова, имени Абая (город), Домалак ене от профсоюза был подарен телевизор. Ценный подарок от профсоюза получили и коллектив средней школы имени Алтынсарина по случаю открытия пристройки к школе.
Когда школы перешли на удаленную форму обучения на профсоюзные деньги в объеме 6650 тыс. тенге для учреждений образования было закуплено 38 ноутбуков.
Кроме того, 1707 членов профсоюза отдохнули и поправили здоровье в санаториях по путевкам с 50-процентной скидкой от профсоюза.
Профсоюз постоянно оказывает спонсорскую поддержку при проведении различных спортивных соревнований с участием работников образования. Подобная практика продолжится и в дальнейшем.
Мы понимаем, что для усиления роли профсоюза предстоит сделать еще очень многое. Поэтому намерены и далее настойчиво и целеустремленно работать в этом направлении
Аида Бекмурзина,
председатель районного
комитета профсоюза.
